Abogado/a de Relaciones Laborales

Oferta Laboral: Abogado/a de Relaciones Laborales
Buscamos un abogado/a especializado/a en relaciones laborales para unirse a nuestro equipo. El candidato/a  será responsable de asesorar legalmente en temas laborales, gestionando conflictos, negociaciones y cumplimiento normativo dentro de la organización.
Funciones:
Asesoramiento legal en materia de relaciones laborales, derechos de los empleados y contrataciones.
Asesorar a Gestión Humana Aplicar mejores prácticas y prevención de riesgos legales.
Representación legal en litigios de origen laboral.
Respuesta en tutelas, peticiones y/o requerimientos de organismos administrativos y judiciales entre otros.
Asesorar a las distintas áreas de la organización en la aplicación de la normativa laboral y en la toma de decisiones estratégicas en materia de relaciones laborales.
Realizar análisis y reportes periódicos a la gerencia respecto de contingencias laborales, litigios en curso y cambios regulatorios relevantes.
Asesorar a SST en prevención de riesgos laborales y seguimiento de trabajadores con estabilidad laboral reforzada
Apoyo en el desarrollo de procesos disciplinarios hasta su sanción.
Requisitos:
Título universitario en Derecho, con especialización en Derecho Laboral.
Experiencia mínima de 3 años en el área de relaciones laborales.
Conocimiento actualizado de la legislación laboral.
Capacidad para negociar y gestionar conflictos de manera efectiva.
Habilidades:
Comunicación oral y escrita, con capacidad para elaborar informes claros y precisos para la alta dirección.
Negociación, conciliación, y capacidad para establecer relaciones interpersonales efectivas.
Si cumples con los requisitos ¡te invitamos a postularte!